Das Unternehmen produziert mit knapp 250 Beschäftigten hochwertige Lebensmittel in Bio- und Demeter-Qualität. Die familiäre Unternehmenskultur setzt auf Wertschätzung und Rücksichtnahme. Dies ist im Leitbild des Unternehmens verankert. Die individuellen Wünsche der Mitarbeitenden werden bestmöglich berücksichtigt. Dies gilt für die Schichtplanung in der Produktion ebenso wie für Teilzeit- oder Homeofficewünsche der Verwaltungsmitarbeitenden. So können in herausfordernden Phasen persönliche und dienstliche Aufgaben besser vereinbart werden. Die Beschäftigten werden in der Betreuungssuche unterstützt, und die Personalabteilung hilft bei Problemen weiter - ob beruflich oder privat.
